Page 44 - 2

36 2 การพัฒนาหลักสูตรฐานสมรรถนะ

5.3 การจัดลำดับของสมรรถนะย่อยในแต่ละหน่วยสมรรถนะจะจัดเรียงตามกระบวนการ

หรืองานที่ต้องปฏิบัติ และเมื่อรวมกันแล้วต้องสนองข้อกำหนดของหน่วยสมรรถนะที่จำแนกออกมา
5.4 แต่ละสมรรถนะย่อยต้องสามารถเขียนองค์ประกอบสนับสนุนเพื่อนำไปใช้ในการ
ประเมินได้ คือ เกณฑ์การปฏิบัติงาน ขอบเขต หลักฐานด้านความรู้และด้านการปฏิบัติงานที่ต้องการ และ

แนวทางการประเมิน ดังตัวอย่าง

ความมุ่งหมายหลัก บทบาทหลัก หน้าที่หลัก

(Key Purpose) (Key Role) (Key Function)
***
10 วิจัย พัฒนาและ 70 บริการและซ่อม 701 บำรุงรักษายานยนต์
ออกแบบยานยนต์ ยานยนต์

702 ซ่อมยานยนต์

703 ตรวจและรับรองสภาพยานยนต์

*** ตัดต่อมาจากผังใหญ่

หน้าที่หลัก หน่วยสมรรถนะ หน่วยย่อย
(Key Function) (Unit of Competence) (Element of Competence)

701 บำรุงรักษา 7011 บำรุงรักษาตัวถัง 7011.1 ทำความสะอาดตัวถังภายในและภายนอก
ยานยนต์ ยานยนต์ 7011.2 ขัดมันสีและเคลือบสี

7012 บำรุงรักษายานยนต์ 7012.1 บริการเปลี่ยนวสด อุปกรณ์ตามระยะทาง/
ุ
ั
ตามระยะทางหรือ ระยะเวลา
ระยะเวลา 7012.2 บริการปรับตั้งชิ้นส่วนอุปกรณ์เครื่องยนต์

7013 บำรุงรักษาระบบ 7013.1 บริการระบบเครื่องล่าง
เครื่องล่างและ ส่งกำลัง 7013.2 บริการระบบส่งกำลัง

้
7014 บำรุงรักษาระบบไฟฟ้า/ 7014.1 บำรุงรักษาระบบไฟฟา
ระบบปรับอากาศ 7014.2 บำรุงรักษาระบบปรับอากาศ

ภาพที่ 16 ตัวอย่างการเขียนแผนภาพแสดงหน้าที่ อาชีพบริการเครื่องกล